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Et si vous deveniez "chief happiness officer" ou roi du bonheur au travail ?
Le 12 décembre 2016 à 14:14 par 1 gégé

L ’ essence du management : faire croire aux salariés qu ’ ils sont aussi heureux et impliqués dans l ’ entreprise que celui qui la dirige et la possède : zèle et sourire obligatoire !

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